• 王连贵、姚飞到县委组织部调研
• 日期：2017-03-22   点击：次   字体：[ 大 中 小 ]

3月20日，县委书记王连贵到县委组织部调研。县委副书记姚飞，县委常委、组织部长、统战部长徐生彬参加调研。

在实地查看了庐城镇三里社区的为民服务大厅之后，王连贵要求，三里社区位于庐城中心地带，要发挥自身优势，优化便民服务，全力为社区居民和外来人口做好服务；要服务好庐城大建设，全力为庐江的加速发展增光添彩。在万山镇万金山社区，王连贵详细了解社区的扶贫攻坚情况。他要求，社区要逐步壮大集体经济，加快精准扶贫攻坚力度，力争让社区居民早日脱贫致富。在汤池镇凤凰村，王连贵说，凤凰村地处安置房集中区，要提高村级服务能力，优化便民服务，助推汤池旅游大发展。

在县委组织部，王连贵听取了近年来的党建工作，对县委组织部近年来的工作给予了充分肯定。他说，县委组织部是县委的一个重要组成部门，党建工作有丰厚的历史沉淀和基础积累，在抓党建工作的同时，要紧扣全县中心工作，着力打造庐江党建工作的亮点。

关于基层组织建设，王连贵要求，要重点抓好村(社区)党建工作，尤其要抓实抓好软涣村的整顿工作，为党建工作筑牢基础；要重点抓好机关党建工作，充分激发年轻党员干部的积极性，为党建工作增添活力；要抓好非公党建工作，充分发挥党建指导员的帮扶指导作用，促进企业健康向上发展。

在干部队伍建设上，王连贵强调，组织部门要加强干部的培养锻炼，充分挖掘有才能的、出色的党员干部，将优秀干部选拔任用到合适的岗位上来；要强化干部的监督管理，让干部监督条例入脑入心，督促党员干部按规矩办事，努力营造一种良好的、积极向上的、风清气正的、和谐的政治生态。关于干部培训工作，王连贵强调，要充分发挥党校阵地作用，探索以“领导干部上讲台”为突破口，提升领导干部的知识储备和能力水平，彰显庐江党员干部培训特色。

在人才工作方面，王连贵强调，组织部门要认真研究如何引进人才、留住人才、用好人才，充分发挥教育、卫生、企业等人才集聚部门的主管作用，建立长效管理机制，搭建人才施展才华的舞台，为庐江经济社会发展提供坚强的人才保障。

会上，姚飞还就基层党建标准化建设、组织部机关建设等工作提出了具体要求。